Updating Results

Deloitte Indonesia

  • 1,000 - 50,000 employees

HR Transformation Graduate Analyst Program null

Jakarta Pusat, Kuala Lumpur
Ikutilah program pelatihan karir Deloitte dimana kamu bisa belajar secara intensif untuk menjadi seorang Analis dan bekerja di KAP terbesar dunia!

Opportunity details

Opportunity Type
Graduate Job

Application dates

Minimum requirements

Accepting International Applications
No
Qualifications Accepted
B
Human Resources
I
Computer Systems and Networks
Data Science
Programming & Software Engineering

Hiring criteria

Entry pathway

See details

Working rights

Indonesia

  • Indonesian Citizen
  • Indonesian Permanent Resident
Read more

Yang akan kamu lakukan

Tentang program

Pada posisi ini, kamu akan menjadi bagian dari Deloitte SEA Graduate Analyst Program terstruktur dan mendapat pelatih pribadi, kesempatan untuk menjalani pelatihan intensif selama 2 minggu yang bertujuan membekali kamu dengan keahlian yang diperlukan untuk unggul, dan peluang untuk mendapatkan paparan regional dengan bepergian ke seluruh Asia Tenggara sebagai bagian dari penugasan proyek, dan peluang pengembangan profesional lainnya.

Program ini akan memungkinkan kamu untuk mengembangkan keterampilan konsultasi inti dan ketajaman bisnis sambil mendapatkan akses ke berbagai kegiatan pelatihan dan pengembangan. Selain itu, kamu akan memiliki kesempatan untuk bekerja dengan orang-orang yang berpikiran sama dan mendapatkan paparan ke berbagai proyek dalam area bisnis yang dipilih. Kamu akan menjadi pusat dari semuanya, melakukan penelitian, analisis data, dan pemodelan untuk mengatasi masalah bisnis yang kompleks. Selain itu, kamu akan berkontribusi langsung pada pengembangan proposal, presentasi, dan publikasi.

Dalam penawaran HR Transformation, Deloitte mengubah cara HR memberdayakan bisnis dan tenaga kerja.

Core HRT

Manusia adalah inti dari semua yang Deloitte lakukan dan tidak pernah ada waktu yang lebih menyenangkan untuk menjadi profesional SDM. Deloitte membantu klien mereka untuk membawa SDM ke masa depan, membangun Employee Experiences yang luar biasa, dan banyak lagi. Kemampuan Deloitte untuk menyediakan layanan menyeluruh kepada klien mereka – mulai dari membantu mereka membayangkan ke mana mereka ingin pergi, hingga pemilihan teknologi dan desain solusi, langsung hingga implementasi – menjadikan Deloitte menonjol di pasar. Perusahaan berkembang pesat, jadi Deloitte mencari orang-orang yang merupakan penggerak perubahan yang brilian dan dapat mengembangkan bisnis perusahaan bersama tanpa mengorbankan standar, integritas, atau budaya Deloitte.

Workday HCM

Deloitte adalah konsultan Workday terbesar di dunia dengan jumlah praktisi, jumlah implementasi Workday, dan kualifikasi klien terbesar. Melalui pertumbuhan organik dan akuisisi baru-baru ini, praktik Workday perusahaan telah berkembang menjadi lebih dari 1.050 konsultan bersertifikat Workday dan berdedikasi di seluruh dunia. Deloitte Asia Tenggara tengah mengembangkan praktik Workday mereka dengan cepat untuk memenuhi permintaan klien yang terus meningkat di kawasan Asia-Pasifik. Deloitte ingin KAMU bergabung dengan tim ini dan memanfaatkan peluang besar ini serta mengembangkan kariermu.

SAP SuccessFactors

HRT Navigator adalah sumber daya yang menyeluruh bagi para praktisi HRT di Deloitte untuk dimanfaatkan sepanjang siklus hidup proyek. Deloitte selalu mencari individu yang ambisius untuk bergabung dengan praktik HR Transformation, SuccessFactors Technology Deloitte.

  • Memahami kebutuhan klien, memetakan, menganalisis, dan menyarankan peningkatan pada proses teknologi SDM menyeluruh
  • Mengelola tahapan proyek SAP SuccessFactors atau Workday HCM termasuk, estimasi proyek, penentuan persyaratan, analisis kesenjangan, rekayasa ulang proses bisnis, penyelesaian masalah, konfigurasi, spesifikasi kode khusus, pengujian, pelatihan, bantuan go-live, dan dukungan pasca implementasi
  • Mendukung tim proyek dalam memberikan nilai tambah pada desain model pengiriman untuk layanan SDM mereka
  • Memberikan keahlian domain dalam dua submodul berikut:
    • Core HR
    • Talent Management
  • Menerapkan persyaratan klien Deloitte ke dalam teknologi SDM
  • Tindak lanjut setelah data go-live untuk menanggapi pertanyaan atau masalah

Tentang kamu

Jika kamu tertarik untuk melamar posisi ini, maka berikut adalah persyaratannya:

  • Bersedia untuk mulai bekerja pada bulan Oktober 2024
  • Akan atau sudah lulus S1 di bidang Sumber Daya Manusia, Ilmu Komputer, Teknologi Informasi atau disiplin ilmu terkait atau dengan pengalaman terkait teknologi/digital.
  • Pemahaman tentang SAP SuccessFactors/Workday HCM akan menjadi nilai tambah.
  • Keterampilan pemecahan masalah dan pemecahan masalah yang kuat dengan kemampuan untuk menggunakan penilaian yang matang.
  • Memiliki energi & determinasi, keuletan, fokus pada klien, dan berorientasi pada hasil.
  • Hubungan interpersonal yang sangat baik dan kemampuan yang ditunjukkan untuk bekerja dengan orang lain secara efektif dalam tim.
  • Keterampilan komunikasi verbal dan tertulis yang unggul termasuk rekam jejak yang terbukti dalam mengembangkan dan melakukan wawancara, kelompok fokus, dan presentasi.
  • Kemampuan untuk mengembangkan dan menyajikan ide-ide baru dan mengonseptualisasikan pendekatan dan solusi baru.
  • Ketajaman bisnis yang kuat dengan keterampilan analitis yang solid dan pemikiran konseptual.

Benefit

Selain gaji pokok, kamu juga akan mendapatkan benefit sebagai berikut:

  • WFH
  • Liburan dan PTO
  • Asuransi Kesehatan (BPJS + asuransi lainnya)
  • Gym membership
  • International exposure
  • Akses Udemy dan lain sebagainya

Training & pengembangan diri

Berdasar penuturan fresh graduates di Deloitte Indonesia yang sudah kami wawancarai, perusahaan memberikan onboarding dulu selama seminggu sebelum mulai masa pelatihan kerja. Tidak hanya itu, menyitir situs resminya, Deloitte juga menyediakan aneka program pengembangan profesional untuk pada level early career, baik secara online maupun offline. Hal ini selaras dengan ulasan karyawan yang menyebutkan perusahaan memberikan akses ke Udemy (platform pembelajaran online) untuk karyawan mengembangkan skills dan kompetensinya.

Jenjang karir

Dengan mengikuti program ini, kamu akan mendapatkan pelatihan intensif selama 2 minggu yang bertujuan membekali kamu dengan keahlian yang diperlukan untuk unggul, dan peluang untuk mendapatkan paparan regional dengan bepergian ke seluruh Asia Tenggara sebagai bagian dari penugasan proyek, dan peluang pengembangan profesional lainnya. Meskipun tidak ada penyebutan secara langsung mengenai level posisi yang akan kamu isi lulus dari program ini, namun jika merujuk pada laman karir Deloitte, posisi yang terbuka untuk graduates di perusahaan ini adalah posisi Associate dan Analyst. Secara lengkap, berikut adalah jenjang karirnya:

  • Associate/Analyst
  • Senior/Senior Consultant
  • Manager
  • Senior Manager
  • Director/Partner

Sumber

Informasi pada halaman ini dirangkum berdasarkan sumber berikut:

  • deloitte.com/cn/en/pages/careers/articles/Career-Progression.html
  • deloitte.com/uk/en/pages/careers/articles/career-development.html
  • deloitte.com/id/en/pages/careers/articles/graduate-program.html
  • glassdoor.com/Reviews/Deloitte-Jakarta-Reviews-EI_IE2763.0,8_IL.9,16_IM1045.htm?filter.iso3Language=eng

Hiring criteria

You should have or be completing the following to apply for this opportunity.

Entry pathway
Degree or Certificate
Minimum Level of Study
Bachelor or higher
Study Field
B
Human Resources
I
Computer Systems and Networks
Data Science
Programming & Software Engineering

Work rights

The opportunity is available to applicants in any of the following categories.

country
eligibility

Indonesia

Indonesia

Indonesian Citizen

Indonesian Permanent Resident


Graduate Success Stories


  • Graduate stories
"Kemudian, buat kamu yang masih kuliah. Saran dariku adalah cobalah untuk ikutan internship ketika kamu masih kuliah. "

Maya Septiani

  • Graduate stories
“Aku merasa learning curve di posisiku ini sangat tinggi. Aku bisa banyak belajar dari berbagai function di Deloitte”

Learnika Mutiara