Talenta Service Program null

Tentang Maybank Indonesia

Maybank Indonesia menyediakan serangkaian produk dan jasa komprehensif bagi nasabah individu maupun korporasi melalui layanan Community Financial Services (Perbankan Ritel dan Perbankan Non-Ritel) dan Perbankan Global, serta pembiayaan otomotif melalui entitas anak yaitu WOM Finance untuk kendaraan roda dua dan Maybank Finance untuk kendaraan roda empat. Maybank Indonesia juga terus mengembangkan layanan dan kapasitas Digital Banking melalui M2U ID App Mobile Banking, Maybank2u Internet Banking, dan berbagai saluran lainnya.

Yang akan kamu lakukan

Talenta Service merupakan sebuah program pengembangan yang ditujukan bagi para fresh graduate dimana tujuan utama program ini adalah memberikan kesempatan belajar dan bekerja sebagai calon front-liner profesional dalam penyediaan jasa layanan perbankan.

Training, pengembangan diri & rotasi

Program ini menerapkan prinsip pengembangan yang komprehensif dengan mengkombinasikan pembelajaran di dalam kelas, pembelajaran dalam fasilitas mini banking yang lengkap dan modern serta pembelajaran di lapangan melalui kegiatan On the Job Training (OJT).

Kompensasi & benefit

Berdasarkan hasil riset dari tim prosple, besaran gaji yang diterima untuk fresh graduate pada posisi Talenta Service berkisar antara 3.000.000 - 4.000.000 per bulannya (Sumber: JobPlanet). Selain gaji pokok, karyawan juga mendapatkan fasilitas lainnya seperti asuransi kesehatan yang terdiri dari BPJS kesehatan, BPJS ketenagakerjaan, dan tunjangan kesehatan lainnya.

Jenjang karir

Program Talenta Service ini akan menyiapkan kamu untuk mengisi posisi calon front-liner profesional dalam penyediaan jasa layanan perbankan di Maybank Indonesia.

Work life balance

Maybank Indonesia merupakan tempat yang cocok bagi kamu yang menginginkan work life balance yang baik. Hari kerja pada kantor pusatnya di Jakarta Pusat adalah setiap Senin sampai Jumat dengan durasi ideal yaitu 8 jam kerja.

Kultur kerja

Maybank Indonesia menjunjung nilai-nilai perusahaan seperti Teamwork, Integrity, Growth, Excellence & Efficiency, dan Relationship Building. Dari nilai-nilai tersebut, rasa kekeluargaan dan kerjasama tim membuat karyawan mendapatkan rasa nyaman dan dihargai dalam bekerja. Didukung dengan konsep kantor yang berupa open-office, semua tim dari berbagai divisi dan jabatan terbiasa untuk saling berkomunikasi dengan baik dan suportif.

Tentang kamu

Secara umum, kualifikasi wajib yang kamu harus penuhi untuk melamar sebagai Talenta Service ini adalah sebagai berikut:

• Minimum Sarjana S1 berbagai jurusan dari Perguruan Tinggi terkemuka
• IPK Minimum 2.75
• Kemampuan komunikasi yang baik, berpenampilan dan kepribadian yang menarik dan berorientasi pada pelayanan Nasabah akan memberi nilai tambah bagi kandidat

Cara melamar

Untuk mengirim lamaran, kamu hanya perlu klik tombol "Apply on employer site". Kami akan mengarahkan kamu ke halaman karir Maybank Indonesia. Untuk bisa mengunggah lamaran di perusahaan ini, kamu akan diminta untuk melakukan registrasi terlebih dahulu menggunakan form yang ada pada halaman registrasi tersebut.